
Se former à la prévention des risques professionnels
La prévention des risques professionnels désigne l’ensemble des mesures et formations mises en place pour garantir la santé et la sécurité physique et mentale des salariés. Elle est essentielle pour améliorer les conditions de travail, réduire les accidents et les maladies professionnelles, mais aussi garantir le bon fonctionnement et la productivité de l'entreprise.
Formation à la prévention des risques professionnels : de quoi parle-t-on ?
La formation est une obligation légale de l’employeur, quelle que soit son activité : les salariés doivent disposer des informations, des connaissances et des compétences requises pour travailler en sécurité et protéger leur santé. La formation est l’un des 9 grands principes généraux de la prévention.
Elle permet d’acquérir :
- les connaissances nécessaires pour que les salariés travaillent dans des conditions optimales pour leur santé et leur sécurité ;
- les compétences indispensables pour une évaluation des risques complète et efficace.
Ces formations sont destinées à tous les acteurs de l’entreprise : dirigeant, manager, salarié, stagiaire et intérimaire.
En investissant dans la formation, les entreprises se conforment aux réglementations, mais pas uniquement. Elles peuvent aussi mieux s’adapter aux évolutions technologiques et organisationnelles de leur secteur d’activité et renforcer leur attractivité.
Comment se former ?
L'Assurance Maladie-Risques professionnels, via la Carsat Bretagne et l'INRS, propose des dispositifs de formation pour la prévention des risques professionnels.
Ces formations visent à aider les dirigeants et collaborateurs à maîtriser les fondamentaux en santé et sécurité au travail et à s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue.
L'offre nationale de formation en santé et sécurité est composée de :
- Formations organisées et animées en région, par la Carsat Bretagne
- Formations réalisées par des organismes de formation, habilités par le réseau Assurance Maladie - Risques professionnels / INRS.
Former les salariés et les employeurs
Découvrez quelques formations incontournables de la Carsat-Bretagne :
- Dirigeants d’entreprise : appréhender les enjeux de la prévention pour l’entreprise
- Initier, piloter et manager son projet de prévention des troubles musculosquelettiques (TMS)
- Analyser des situations de travail par l’approche ergonomique
Et parcourez quelques formations dispensées par les organismes de formation :
- Analyser un accident de travail
- Evaluer les risques professionnels
- Devenir formateur à l’évaluation des risques professionnels et à la mission de salarié désigné compétent
- S'initier à la prévention des risques psychosociaux
Retrouvez le catalogue de formations complet sur le site formation-prev.
En France, un quart des accidents du travail concerne les salariés qui ont moins d’un an d’ancienneté dans une entreprise. Et la sinistralité des moins de 25 ans en entreprise est 50% plus élevée que la moyenne des salariés. Pour autant, lorsqu’ils sont formés pendant leur scolarité à la santé et la sécurité au travail, les 18-24 ans ont 2 fois moins d’accidents du travail que les autres salariés.
En d’autres termes, la formation des étudiants et des apprentis est un levier majeur pour réduire les accidents au travail et les maladies professionnelles. Sur le long terme, c’est convertir ces futurs salariés en acteurs de la prévention des risques professionnels durant leur carrière.
La démarche TutoPrév’, proposée par l’Institut national de recherche de l’Assurance Maladie – Risques professionnels (INRS), s’adresse aux jeunes et aux nouveaux embauchés.
Grâce à TutoPrév’, les jeunes en formation professionnelle, ou les nouveaux arrivants, développent des compétences pour repérer les dangers et analyser les risques professionnels.
Toutes les entreprises peuvent bénéficier des outils interactifs de TutoPrév’.
Pour limiter ces risques, découvrez TutoPrév’ sur le site de l’INRS.
Former avec TutoPrév' - témoignage Bac Pro animation Perpignan.
La Carsat Bretagne soutient, par ailleurs, activement les centres de formation et les établissements d’enseignement. Elle propose des dispositifs et programmes visant à développer des projets ES&ST (Enseigner la sécurité et la Santé au travail), former les équipes pédagogiques et les apprenants, et valoriser les initiatives mises en place. Ces actions visent à :
- déployer des projets liés à l’ES&ST ;
- développer la formation à la prévention des risques professionnels des équipes pédagogiques et des apprenants, en mobilisant des entreprises ;
- valoriser les démarches mises en place.
Organiser des formations en interne
Des formations pour vos salariés
Vous avez la possibilité de former vos salariés vous-même sans recourir à un organisme de formation. Pour cela, vous devez obtenir une habilitation via le site FORPREV. La procédure est dématérialisée et similaire à celle des organismes de formation. FORPREV propose également des ressources en ligne et une FAQ pour vous aider. Une fois l'habilitation obtenue, vous disposerez d'un accès permanent à FORPREV, afin de gérer votre activité de formation.
Le Conseil régional d’orientation des conditions de travail (CROCT), impliquant la Carsat Bretagne, propose une labellisation des organismes respectant un cahier des charges dont l’objectif est d’accroitre l’impact qualitatif des formations dispensées pour les membres des CSE.
Si votre organisme dispense des formations dédiées à la prévention des risques professionnels, vous pouvez :
Vous êtes déjà habilité à dispenser les formations santé-sécurité portées par le réseau Assurance maladie risques professionnels ?
Abonnez-vous à l’Actu Formation : l’email trimestriel sur l’actualité du service formation de la Carsat Bretagne à destination des entreprises habilitées.
Consultez les derniers "Actu formation” envoyés :

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